2026 실업급여 수급 조건 및 금액! 고용보험 가입 기간 1초 모의 계산기

안녕하세요. 예기치 못한 퇴사나 계약 만료로 인해 소득이 끊긴 주주분들의 가계 현금 유동성을 방어하고, 재취업을 위한 골든타임을 안전하게 확보해 드리는 고용 복지 리포트입니다. 직장인들이 매월 월급에서 꼬박꼬박 떼이는 고용보험료의 가장 큰 혜택이자 최후의 보루가 바로 '구직급여(실업급여)'입니다.

정부의 고용 기금 고갈 우려로 인해 실업급여 하한액과 반복 수급에 대한 심사 조항이 매우 깐깐해지고 있어 정확한 팩트체크가 필수입니다. [알바, 프리랜서라면? 3.3% 환급금 1초 조회하기] 오늘은 내가 퇴사 후 실업급여를 받을 수 있는지 조건과, 매월 내 통장에 꽂힐 예상 금액을 1초 만에 확인하는 [실업급여 모의 계산기]를 구동해 드리겠습니다.

1. [내장형 프로그램] 2026 실업급여 1달 예상 수령액 계산기

실업급여는 퇴직 전 3개월간의 1일 평균임금의 60%를 지급하는 시스템입니다. 하지만 아무리 월급이 적었어도 최소한으로 보장해 주는 **'하한액(하루 약 6만 3천 원)'**과, 월급이 아무리 많아도 더 이상 주지 않는 **'상한액(하루 6만 6천 원)'**이 존재하여 사실상 수령액의 차이가 크지 않은 마진 조항이 있습니다. 아래에 퇴직 전 세전 월급을 입력해 보세요.

💼 실업급여 1달(30일) 예상 수령액 확인

퇴직 전 3개월 평균 세전 월급 (원):

매월 입금되는 예상 실업급여액 (30일 기준):

0 원

* 2026년 하한액(1,893,120원) 및 상한액(1,980,000원) 기준 모의 산출

2. 비자발적 퇴사와 180일 피보험 단위 기간 락인(Lock-in)

금액보다 중요한 것은 수급 자격 심사입니다. 첫째, 퇴직 전 18개월 동안 고용보험에 가입된 '피보험 단위 기간'이 180일 이상이어야 합니다. 여기서 180일은 단순 근속일이 아니라 주휴일(보통 일요일)이 포함된 실제 유급 처리된 날짜이므로, 캘린더상으로는 최소 7~8개월 이상을 다녔어야 안전하게 요건이 충족됩니다.

둘째, 절대적인 '비자발적 퇴사' 약관입니다. 계약 기간 만료, 권고사직, 회사 폐업, 임금 체불 등 내 의지와 상관없이 회사를 떠나야 하는 사유만 인정됩니다. "힘들어서 그냥 쉬고 싶어서(자진 퇴사)" 나가는 경우는 한 푼도 받을 수 없는 면책 조항에 해당하므로, 퇴직 전 회사 측에 '이직확인서' 상의 상실 사유를 명확히 권고사직 코드로 크로스체크해 달라고 요구하는 지능이 필요합니다.

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